派遣と年齢

素敵な色合いの花束

色の組み合わせが絶妙です

お花が有るだけでお部屋がパッ！と華やぎますね

白のカーネーション

ワタシはあまり好きではないけど

こうして花束に入ると

こっそり仕込むハイライトのように

スッキリまとめてくれる絶妙な役割に見えます

派遣という働き方

ワタシにとって一番不安なのが年齢のこと

年齢に関わらず

業種や業務内容を選ばなければ仕事はあるそうです

語学や経理などの特殊技能や資格を持っていれば

実務年数＝経験値　と評価されるので

年齢はあまりネックにはならないようです

ただし、ワタシのように特殊技能が無く

オフィスワークで、前職とは異なる業種を希望している場合

社会人経験が有るか無いかという部分が異なるくらいで

平たく言うと「誰にでもできる仕事」なわけです

同じ未経験なら若い方が体力が有り素直で

企業側の若い社員さんでも扱いやすいと思ってしまうのは

ワタシだけではなく派遣先企業も同じなのでは無いでしょうか？

派遣会社に登録する際にこの事を率直に聞いてみました

登録担当者は・・・

上は７０歳くらいまでお仕事して頂いているので大丈夫です

年齢に関わらずお仕事はあります

募集は、年齢や性別で区別はしていません（してはいけないらしい）

基本的には、仕事を選ぶのは派遣スタッフさん側なんです

ご紹介する前に弊社で企業の要望と派遣スタッフさんの要望とを

マッチングさせてからご紹介（面接）という流れになるので

ご心配にはおよびません

・・・と言う回答でしたｗｗｗ

まー噛み砕いてい言うならば

①仕事を探す上での条件や要望が多ければ多いほど

　選べる仕事は少なくなっていく

②応募しても企業側のニーズ（区別してはいけない部分も含む）に

　合わなければ紹介（面接）には至らない（＝企業側に経歴書を見てもらえない）

③紹介（面接）まで至れば、会社の雰囲気や面接にあたった社員さんを見て

　働きたいか、働きたくないか、こちらが選ぶだけ

ちなみにワタシの場合は

登録しに行った日に４社ほど興味ありませんか？と打診され

そのうち１社を選び紹介（面接）まで至りましたが

お断りされてしまいました(T_T)　↑③嘘じゃん！！！！

次に、４社ほど応募しましたが

１社は、大変人気のため募集は締め切りましたとの回答

　スキルなどのハードルが低いのに高時給だったので

　競争倍率が高かったのでしょう

２社は、残念ならが紹介にはいたりませんでしたとの回答

　スキル高めのお仕事だったので

　ワタシではスキル不足と派遣会社側が判断したのだと思います

１社は、紹介に至り就業する事になりそうです

派遣会社側の言うことを鵜呑みにはできませんが

仕事を探す上での優先順位を自分の中で持っていれば

年齢のせいで仕事が見つからないということは無いように感じました